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第三百六十章 防人之心
作者:霁雪斋      更新:2022-11-01 18:41      字数:6084
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    自从上次裁员后,赛英就明白了自己不是智亚复刻版的道理,开始注意用“我们”、“智亚”来区分彼此,特别在她的员工面前。

    与前期不同,她吸取经验教训,采纳了温蒂的建议,提倡学习智亚,但有前提地吸收不再全盘复制。

    许静感受到她的转变,习惯了,也为这种变化感到高兴,所以对她这样说话并不排斥。

    多数从优秀公司出来的干部创业时都会自觉、不自觉地将自己原雇主的经验、做法甚至制度照搬,却忽略了自身的阶段性需要。

    虽然最后大家会在碰壁后学得聪明些,开始正视自己反思错误,可毕竟还是交学费了,诚为可惜。

    好在这经历值得学习,进步之后便能踏上更宽的坦途。

    赛英们也是如此,在保留智亚集体负责制基础上,赛英等人根据自己团队目前的特点进行了必要的改进。

    比如没有设立经管会,而是由赛英、徐丽、江茵组成经营委员会负责决策;冯小学、何春霞、蔡帆分别负责人力行政、bd拓展和市场运营,并向经营委员会负责;在此六人之外,仿照智亚建立伍员制度。

    这十一个人就构成了公司的管理和议事体系。赛英打算只要人数在五十人以内都会继续沿用这套体系。

    所以她说涉及企业利益或资源的事,她会拿到这个体系中来讨论并征求大家意见。

    许静觉得她们这样做就对了,说明赛英和她的团队已经在成长和进步,令人担心的倒是当初给赛英建议的温蒂团队。

    温蒂怎么也没想到给别人提醒,结果自己却掉进了坑里。

    她可能是觉得没面子,所以裁减团队并搬到新地点后很长时间没有和许静、赛英联系了,也不知她现在过得怎样?

    不过许静可以确定一点,她还是坚持不肯做线上业务,至少在智心后台不曾有人申请认证做她公司的在线管理员。

    唉,还真是个倔强的女生!

    “你知道吗,上周非凡董事会下了个任命,蓝总是他们新总裁了!”

    赛英的话打断许静思绪并让她吃了一惊:“哦?真的?”

    “嗯!”赛英点头:“我面试了个非凡的猎头。本来都开始谈薪,但她忽然说不来了。

    再做沟通,她发给人力一份董事会通知,说新领导上任大家都安心了很多,所以又不想再动什么的。我就在上头看到了蓝总名字。”

    “那……陈总还是董事长?”

    “不,换了一个叫……姓苏的女士,听说是原来的财务总监。”

    “嘿!”许静楞了下,摇摇头:“奇怪!”

    “怎么?”

    “董事长要是老蓝的话我能理解,结果这个位置上放了个财务总监,蓝总只是去掉个‘副’字。”许静摇摇头抿着嘴笑。

    赛英也琢磨过来:“是挺别扭,难道这里有什么说头?”

    “不知道,不过肯定有古怪。”

    许静嘴里塞得满满地,停了会儿才说:“至少是对蓝总的某种不信任,或者是这女的有什么原因必须坐在董事长位置上?不知道猜得对不对?”

    俩人八卦了会儿,只是找了个乐子却猜不透这非凡里面的内幕,许静直觉感到这里头没这么简单。

    “瞧着吧,说不定非凡从此要乱上一阵子,你那个顾问不肯出来兴许是个错误的选择,她会后悔的!”

    许静肯定地说。转头又一想:“诶,塞琳娜(赛英)你们是重新开始招人、扩大团队了?看来这段时间别人都喊生意清淡,你们收入还可以嘛!”

    赛英摇头:“没有扩团队,只是在不断地淘汰、换人。大浪淘沙嘛,你懂的。”

    她想想又说:“我本来以为那个女生还行,不过现在想想,这人太犹豫和计较,也不是个理想的。看来并非‘欧亚非出来的就是好的’,这个概念不成立!”

    “那是,要看具体情况具体分析。”许静笑道:“说实话智亚出去的人也不少了,可能做到赛姐、温蒂这样的有几个?

    彼得(陆大祥)那样半途而废的也多着哩。就是学着白雁、马肖萍那样做soho的,也不是所有人都能像她们那样赚到钱。”

    “那……你们还鼓励人家做soho猎头?”赛英疑惑地问。

    “鼓励大家做,是为了把soho猎头的基数做大。只有先做大才能再做强嘛。

    基数大了,做成功的人相对总数就多,这个总数越大,智心网帮人赚到钱的概率也就越大,它的存在价值才能体现出来。

    智心网说到底不是保险柜,没法保证每个注册用户都能像白雁那样挣到钱,但我们为想挣钱的人多修了条渠道,多了种选择,也就增添了可能性。

    这就是智心网的意义,是它对这个行业做出的贡献。”

    许静说完,注意到赛英嘴角的笑意,不禁问:“赛姐你笑什么,我什么地方说错了?”

    “没有。”赛英笑着摇摇头:“我是想呀,你天天推介起智心网来不遗余力,大魏他们迟早得把你调过去当智心网的ceo!”

    “不会吧?那我岂不是以后没法继续做猎头了?”

    “那倒无所谓,就是一想到将来有那么多猎头,男的、女的,老的、少的,见到你出来就倒身下拜,山呼‘师母吉祥’!嘿嘿,那该是……何等的风光哟!”

    “你!”许静脸红得好像罩了块红纱巾,她不知该怎么回怼才好,手足无措片刻在桌上用力一拍,叱道:“无聊!”却自己忍不住“扑哧”地笑出声。

    赛英也哈哈大笑。二喵从新家跑过来,见两人无事,又摇着尾巴回自己屋里继续午睡去了。

    “姓苏的财务总监?”娄大胜听许静这么一说,仰着头想了想,说:“从前曾经有过这么个传说,陈东彬和一个财务科的女孩子好,但是公司不允许内部谈恋爱,结果那个女的嫁给了另一个追求她的男人。

    不知道那位‘苏董事长’和这个故事有没有关系?”

    “哟,这事儿您都知道?”陈兰惊讶道:“我这儿还琢磨她和老蓝是什么关系哩。”

    “也许是把她请出山来坐镇,然后老蓝具体执行?”刘科轻轻摩挲着下巴说。

    “很可能!蓝总去的时间短,董事会怕他不熟悉公司情况,所以让这苏总做董事长和他形成搭档关系!”

    “娄总,这回你的猜测可能有点偏哦!”魏东跟着娄大胜的话脚走进来,微笑着和大家打了招呼,然后说:“我刚得到个消息,也和非凡有关。”

    “哦?说来听听。”大家都有了兴趣。

    “上周末,老蓝任命了新的广州区总经理,同时一名总监因个人原因离职。注意啊,这两个人都是陈东彬的心腹!

    还有第三条,他把自己从瑞森带去的蔡坤任命做了运营总监。”

    魏东说完,把脱下的西服上装递给路倩,舒服地坐进自己的皮椅子,笑着扫了眼全场:“你们对此有什么看法?”

    “这……好像不像控制力低的样子呵?”韩威疑惑道:“他得是有多大力度能一下子拿掉两个骨干,然后接着这两个位置就被他认为合适的人坐了?”

    “还用问?蓝总又搞谋定而后动哩,他这是早有计划了!”梁丹丹冷笑说。

    “嘶——!”娄总摸摸头上的发髻:“哎呀,这么看来,非凡这是要乱呐?”

    许静暗暗点头,老道说的这句,和她那天预感的不谋而合了。

    虽然不知道蓝总想干什么,但是他趁着陈总不在这个契机拿到了非凡的管理岗位,并且迅速布置。

    从这点来看蓝总早就有计划和准备,难道……?

    许静忽然心里升起一个可怕的念头:陈总被抓和他有关?

    “不管怎么样,目前陈东彬不在是事实。大家觉得这对智亚来讲意味着什么呢?”

    魏东问。经管会开会除去说些业务回顾、协调行动这类事,也会对行业当下的趋势、突发情况进行讨论和评估,所以魏东借这个机会想听听各位意见。

    “提到非凡就不能没有陈东彬,这是业内都知道的。不过现在陈总不在位,我估计非凡要动荡一阵子,所以暂时对智亚不会产生太大威胁。”梁丹丹说。

    “可……现在蓝总接手了呀?”韩威对此稍有担心。

    “不妨事。”陈兰把手一摆:“老蓝现在第一要务不是和咱们争高低,而是加强控制,把非凡彻底拿捏在手里。我想这点,他应该能看明白。”

    “我同意沃尔夫说的。”刘科点头说:“在其位谋其政。

    不管蓝总怎么上去的,怎么让非凡董事会接受他的,但是做了总裁他就必须保证公司的稳定发展,保证让股东拿到利益,否则他就坐不稳那张椅子。

    这个关键时期,他应该不会找智亚麻烦,甚至有可能示好。”他停顿下接着说:“我觉得有必要对非凡持续关注。

    蓝总新去根基不稳,他为了加强控制说不定会弄出些出格、激进的事情来。

    如果那样,非凡可能出现内部的动荡,如果有合适的顾问,我们不妨保持联系,在他们产生动摇的时候说不定可以抢过来!”

    “嘿,瞧见没?埃迪(刘科)这是摩拳擦掌要抢人了。”陈兰的玩笑话让大家莞尔。

    “我和特丽莎负责智兴,就不得不为咱们的rpo(批量招聘)事业多想想。非凡是做这类业务起家的,他们这方面有很多值得学习的地方。”

    刘科说着朝梁丹丹抬抬下巴,带着抱怨说:“沃尔夫你也别光顾着智心和猎头那边,咱们这里你就说不偏心吧,至少也该搭把手哇!”屋里其他人听见都低头忍住笑。

    梁丹丹的脸上有些红了,嗔怪地瞪了刘科一眼,小声说:“也没什么别的,反正你盯着点非凡那些rpo的骨干就是。”

    “好好,我一定!”陈兰也觉得不好意思,赶紧答应。

    聊了会儿非凡,魏东开始把这次应对网络攻击的前后情况总结了下,

    然后说:“这次蔡小安和陈总功劳很大,我建议授予蔡小安大功一次,陈松小功一次并在智心网内部公开嘉奖,另外给他俩年终发一等奖!大家有意见吗?”

    智亚的奖励机制中有功和奖两套体系。功是表彰对企业贡献,大功一次等于小功三次,获得大功的可以越过考察直接晋升。

    奖是根据员工辛苦付出程度给与的现金奖励,一般都随着年终奖发放。比如一等奖相当于三个月工资,二等奖两个月,三等奖一个月,且是年终奖之外的奖励。

    魏东的建议规格是很高的,不过大家都觉得很应该,并无人反对。

    当然,那个周末参与的全体人员至少都是发三等奖,这两个一等奖人人服气。

    接下来说到责任问题,气氛就有点尴尬了,因为魏东提议给他自己降一级工资做惩罚。

    “这……是不是太严厉了?”娄大胜忙说:“要说咱们经管会都有责任,怎能让你一人承担呢?”

    “我代表大家,谁让我是领头羊呢?”

    魏东说:“没有重视安全问题,或者说重视得不到位,本身我就有错,用人失当、对危险没有预见和防范,代表大家受罚合情合理。

    再说,我不承担些,难道要孙奇一人承担所有责任?我承担了,他才能轻松些。”

    提到孙奇,又是难办。按规定出这么大篓子他这个经理都保不住了。

    但情理上来说这事也不能全按在他头上,毕竟他刚接手,而且对网络上的事还一窍不通呢。

    最后大家终于同意魏东的意见,由魏东承担六成责任,孙奇年终奖减半,给与警告处分。

    “沃尔夫你要和孙奇好好谈谈,不要让他背上包袱。”魏东说,陈兰赶紧答应:“放心,都是老兄弟了,我会安排好的!”

    散会出来,许静还在想刚才会上说的招在线安全部经理这件事。

    抬头就见张树鹏正站在下边朝她招手,急忙快步来到第五大道上,问:“什么事?”

    张树鹏很神秘地看看左右,轻声说:“我原来的同事从欧聘那边传了个消息过来。”

    “欧聘?什么消息?”

    “他说,那个周末有人回办公室去取东西,结果发现雷总办公室里亮着灯……。”

    张树鹏说到一半,忽然打住了,好像是故意吊胃口一样。

    “嗯?周末,哪个周末?”许静一时没反应过来,忽然眼睛一眯:“你是说……那个周末?”

    张树鹏轻轻点头。

    许静皱着眉站在原地没说话,过了会儿才说:“这消息是听说的还是……,确实吗?”

    “当事人本人和我那哥们亲口说的,我已经让那哥们悄悄去问过大厦前台,因为欧聘所在大厦要求周末进人必须在前台登记。

    结果说那天晚上欧聘只有三个人进去过,雷总、谢凯和那个来取东西的人。

    前台还说记得很清楚,雷总先离开的,过了一段时间谢凯才走。而且雷总走的时候正好在攻击停止之后。”

    “没和别人讲过吧?你谢人家了吗?”许静问。

    “放心,我知道轻重。那哥们我请过火锅了,好多话都在餐桌上交代的,要不怎么办的这样细致?”张树鹏又开始表现。

    “行,干得好!这条线你维持住,说不定什么时候有用!”许静夸了之后,张树鹏喜滋滋地离开了,她却烦恼起来。

    这个谢凯,你这当面一套、背地一套,究竟是个什么意思?

    许静原来还觉得欧聘和智亚往来较多,双方有点盟友的意思了。

    现在想想就是个寒噤。看来商场就是战场,防人之心什么时候都不能没有哇!

    许静叹口气,一转头,看见陈兰和孙奇正肩并肩,低声交谈着,沿第五大道朝北慢慢走去。

    她忽然想:以雷总的年纪他不会想到偷智亚代码这种招数,应该还是谢凯的主意。

    看来,上次他先跑到这里见自己,是打探动静来了。结果自己竟然毫无防备地让他看了个够,真是笨啊!

    许静咬咬牙,记住了这个教训。

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